本网讯 人事处报道 9月28日下午，人事处会议室不时传出阵阵掌声与欢笑声，一项特殊的仪式正在这里举行。职称科的严敏同志从黄清文主席手中接过了一本具有特殊意义的相册。相册的扉页上写满了全处同志祝福的话语，以此作为礼物来纪念她在人事档案管理岗位上奋斗的20载春秋。这是人事处党支部开展的一次主题为“爱岗敬业、服务奉献”的党日活动。

学院党委常委、院工会主席、院直机关党委书记黄清文同志亲临活动现场，为严敏同志题词：“立足岗位，争创佳绩”，并对人事处的创先争优主题党日活动进行指导。

活动中，首先由严敏同志进行了以“爱岗敬业”为主题的交流发言。严敏同志从1990年起，就开始从事人事档案管理工作，至今在此岗位上已默默奉献了20年。严敏同志的发言话语不多，但朴实真挚。她承认档案管理工作正如大多数人看到的那样，成天与纸张打交道，琐碎而枯燥。然而，20年的从业经历，让她已经深深地热爱上了这样一份事业。在她看来，自己所做的工作虽然细微，但很多时候却系着教职员工的切身利益。做好这一平凡的工作既服务了广大教职员工，也体现了自身价值。同时，自己作为共产党员的荣辱价值观也在工作过程中得到了升华。

严敏同志的交流发言后，在座的同志们都感慨良多，纷纷踊跃发言。大家都谈起了和严敏同志共事的愉快经历，谈到了她细致、严谨、热心的工作态度；同志们都认为，严敏同志所表现出来的良好职业素养，正是人事处“爱岗敬业、服务奉献”团队精神的缩影。

到会指导的黄清文主席也热情地加入到了同志们的发言中，并在座谈交流的最后发表了重要讲话。

黄主席首先肯定了人事处在创先争优活动中所做的工作，认为全处同志此前总结的人事处团队文化，紧扣了一个目标，突出了两个主题。一个目标就是“五心”“五讲”，即：一是要齐心，同舟共济讲协作；二是要热心，谦逊热情讲服务；三是要公心，坚持原则讲政策；四是要细心，严谨细致讲程序；五是要静心，不断创新讲学习。两个主题就是“学习、服务”，以学习促创新，以服务树形象；将人事处构建成一支勇于创新的学习型组织，打造成一个务实高效的服务型机关。同时，他认为这一次的党日活动，主题和形式都非常好，既有意义又有创意富有特色。

黄主席指出人事工作的特点是政策性强、服务要求高；工作稍有不慎就可能造成负面影响。这是对于人事工作者知识、人品、精神以及责任心多方位的考核。总的来说，人事处的同志们经受住了这一考核，单位心齐风正，形成了良好的团队氛围。希望全处同志秉承“没有最好，只有更好”的高标准，继续提高服务水平和服务质量。

黄主席还就机关党员干部如何在工作中创先争优提出了要求。他精辟地总结出机关党员干部在日常工作中要“练好四手”：

一是要忠于职守不甩手。要把工作当事业，把事业当生命，尽心尽力做好工作。首先，要做学习的模范，把学习放在重要位置，否则平时没有朝气，工作缺少锐气，讲话没有底气。其次，要做与时俱进，开拓创新的表率。第三，行动上要率先垂范，做到“三个一步”：工作先行一步、利益后退一步、难事抢先一步。

二是要群众有难不袖手。机关党员干部要权为民所用，情为民所系，利为民所谋。要经常深入第一线调研工作，把民情、民意、民愿作为工作和决策的依据。

三是同事之间要紧握手。一个单位的同事之间，要做到“政治上志同道合、思想上肝胆相照、工作上密切配合、生活上互相关心”，团结才能出凝聚力、才能出战斗力、才能出生产力。

四是要名利面前不伸手。机关党员干部要时刻保持政治上的清醒，干净用权不谋私、诱惑面前不动心。

最后，黄主席希望人事处的同志们继续立足本职工作，在迎接新的挑战时勇创佳绩，并代表学院党委为全体同志送上了节日的祝福。

黄主席勉励严敏同志：立足岗位 再创佳绩